Положение о выделении материальной помощи работником.pdf

2. Условия оказания материальной помощи.
Материальная помощь предоставляется из Фонда оплаты труда, при
условии его экономии.
2.1. Основанием к оказанию материальной помощи работникам может
быть:
- по случаю смерти близких родственников (муж, жена, мать, отец);
- ввиду продолжительной болезни;
- в связи с тяжелым финансовым положением работников учреждения.
3. Порядок оказания материальной помощи.
Материальная помощь оказывается на основании заявления работника,
написанного на имя заведующего, где излагают причины для выделения
материальной помощи. В зависимости от обстоятельств к заявлению должны
быть приложены копии свидетельств о смерти, справки.
Заявление рассматривается комиссией, протоколируется. При
положительном решении, материальная помощь выплачивается в виде
фиксированной
суммы
по
приказу
заведующего
дошкольного
образовательного учреждения.
4. Срок действия, внесения изменений и дополнений.
4.1. Изменения и дополнения к Положению принимаются в составе
новой редакции Положения решением общего собрания работников ДОУ и
утверждается заведующим с учетом мнения профсоюзного комитета.
4.2. После принятия новой редакции Положения предыдущая редакция
утрачивает силу.
4.3. Положение с внесенными изменениями и дополнениями вступает в
силу с момента утверждения заведующей ДОУ.
Принято решением общего собрания работников ДОУ
Протокол №2 от 30.08.2019г.


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».